Portes-ouvertes dans les services, job dating… L'hôpital de Mulhouse innove pour recruter

11/05/2022 Par Sandy Bonin

Premier employeur du Haut-Rhin avec 6.000 salariés et confronté à d'importants besoins de recrutements, le groupe hospitalier de la région de Mulhouse et sud Alsace (GHRMSA) innove pour séduire ses futurs salariés. Une opération portes ouvertes dans une vingtaine de services va être lancée pendant une semaine.

Du 16 au 20 mai, une vingtaine de services en tension de l'hôpital de Mulhouse (Ehpad, radiologie et imagerie, urgences, pharmacie…) ouvriront leurs portes. Certains services habituellement fermés, comme les blocs opératoires ou les plateaux techniques, pourront même être visités. "Rencontrer les professionnels, voir les locaux, découvrir nos différents établissements, c'est ce qui peut donner envie aux personnels de nous rejoindre", souligne Caroline Belot, directrice des ressources humaines du groupe hospitalier, citée par les Echos. Un job dating sera aussi organisé pendant une journée, le 19 mai, dans l'enceinte de l'hôpital. "Nous pourrons proposer sur place, aux candidats intéressés, des formations pour certains métiers", précise Valérie Bruckert, responsable d'équipe à l'agence Pôle Emploi.

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Cette vaste opération de recrutement s'adresse aux demandeurs d'emploi, aux professionnels en activité qui souhaitent se réorienter et aux futurs diplômés. Si les infirmières et les manipulateurs radio comptent parmi les profils les plus recherchés et les plus critiques parmi les 150 postes ouverts actuellement, l'hôpital recrute aussi de nombreux métiers administratifs et techniques. [Avec Lesechos.fr]